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岗位职责: 1、协助总经理制定相关管理制度、推进内部管理流程化、制度化并组织监督、检查公司管理制度落实情况; 2、收集和了解各部门的工作动态、公司各部门的相关数据及时汇报及反馈; 3、掌握各部门生产运营方式,合理调配资源; 4、协助总经理对外事务联络,接待上级领导与合作单位的考察、参观工作; 5、总经理安排的其他日常事务类工作。 任职要求: 1、统招本科以上学历,30岁以下; 2、有政府、事业单位或大型企业等相关3年工作经验。
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